Erfolgreiches Personaldienstleistungsunternehmen – Recruitung & Beratung

Fakten im Überblick:

– Standort: Süddeutschland

– Seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt etabliert

– Geschäftsmodell: Recruiting- und Personalberatungsnetzwerk mit Fokus auf Fach- und Führungskräftevermittlung sowie klassischen Personalservices

– Kundenbasis: Langjähriger Kundenstamm DACH

– Netzwerkstruktur: Etabliertes und skalierbares Partnermodell mit Schwerpunkt Deutschland und weiteren EU-Ländern

– Wachstum: Netzwerk wird aktuell aktiv weiter ausgebaut und international erweitert

– Reputation: Mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen mit hoher Marktbekanntheit

– Team: Motivierte langjährige Belegschaft (> 25)

Wir suchen …

eine unternehmerisch geprägte Nachfolgerpersönlichkeit, die das etablierte Recruiting-Netzwerk weiterentwickelt.

Unternehmer / Nachfolger

Erfahrung im Recruiting, Personalberatung oder HR-Services mit dem Wunsch, aus der zweiten Reihe heraus ein eigenes Netzwerk zu führen und auszubauen

Strategischer Käufer

Unternehmen aus der Personalberatung oder HR-Dienstleistung

Ziel: Ausbau der Marktposition in Deutschland und Europa

Finanzinvestor

Investor mit Buy-and-Build-Strategie im Bereich Personalmanagement/ Recruiting

Wir bieten …

– ein gesundes und etabiertes Unternehmen/Netzwerk mit hohem Wachstumspotential

– auf Wunsch eine begleitete Übergabe inkl. Coaching durch den jetzigen Inhaber von bis zu 12 Monaten

– absolute Transparenz und ein faires Miteinander im Übergabeprozess

Unternehmen